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石嘴山市着力强化数字经济发展人才支撑

发布时间： 2025-11-21

       今年以来，宁夏石嘴山市人力资源和社会保障局深入贯彻落实数字经济发展战略，紧扣全市产业转型与创新发展需求，积极探索“数字赋能+技能驱动”融合路径，培养人工智能训练师、无人机驾驶员等数字技能人才370人，为全市数字经济产业高质量发展提供有力人才支撑，取得阶段性成效。

       夯实培训基础，建强人才载体。为确保数字技能培训“质效双优”，严格依据职业技能培训学校标准化设置相关要求，对申请开展人工智能训练师、无人机驾驶员等数字职业培训的机构进行资质审核与现场评估，确保师资、场地、管理等方面符合规范要求。

       截至目前，全市9家机构具备开展人工智能训练师、无人机驾驶员、互联网营销师等6个数字职业（工种）的培训资质，宁夏晶体新能源材料有限公司凭借自身技能人才培养优势获评“自治区级高技能人才培训基地”，为数字技能人才培养奠定了坚实基础。

       深化产教融合，畅通选育链条。推动“学历证书+若干职业技能等级证书”制度落实，重点面向高校毕业生、青年群体开展数字技能培训。石嘴山工贸职业技术学院首期“人工智能训练师”培训班，通过组建“行业技术骨干+高校专家”双导师团队，设计“理论筑基+场景模拟+实战演练”三位一体课程体系，针对性讲解数据标注、模型优化、智能识别等数字经济产业核心技能，联合本地数字企业、科创园区搭建“学习-就业-创业”直通车，实现参训、取证、上岗精准衔接。

       截至目前，全市面向毕业年度高校毕业生开展政府补贴性职业技能培训1285人，其中人工智能训练师、互联网营销师等数字职业培训占比达30%，为数字经济产业持续输送高素质技能人才。强化政策支持，优化发展环境。充分发挥石嘴山市“新业态模式从业人员技能培训工作重点联系城市”优势，持续完善“培育+激励+保障”多维数字人才培育体系，依托“以奖代补”资金支持、“宁夏工匠”技能品牌选树、技能人才培养载体建设等项目，充分调动各类主体参与数字技能人才培养的积极性。同时，通过政策支持、服务保障等机制，强化企业培养数字技能人才的主体地位，推动企业从“被动用人”向“主动育才”转变。

       今年以来，全市成功获批自治区级高技能人才培训基地1个，技能大师工作室1个，入选“以奖代补”奖补项目2个，推荐7个项目参评“宁夏工匠”技能品牌。