5月30日是全国科技工作者日。

在松山湖科学城，活跃着一大批心怀梦想、身怀绝技的科技工作者们，在这个属于他们的节日里，我们与他们展开了一场关于挑战、使命、传承的对话。

基层科技工作者、生益科技国家电子电路基材工程技术研究中心研究所所长曾宪平：
“16年时间，从追赶到比肩”

问：面对加速迭代的科学技术，您在企业的研发一线面临着哪些机遇与挑战？

答：我在通讯领域从事超低损耗材料的研发工作。客观的说，国外在这个领域的突破比较早，我们是后来者。我从2008年开始专注这个领域，十六年的时间，慢慢的我们现在的技术比肩国际一线企业。

生益科技

目前，我们正重点突破超低损耗材料在AI服务器、6G通讯领域的应用，抢抓人工智能发展重大机遇，作为国内龙头企业，生益科技责无旁贷。现阶段，我们已经完成了技术的突破，但要实际应用还需要打通整个产业链，包括实现上游原材料的突破以及与下游客户的匹配，只有他们有突破，我们才能开展下一步的工作，从而传递到产业链下一环。所以现在我们也在推动原材料实现技术突破，也希望政府以及社会其他资源，把正在做这件事的企业拉到一块，形成产业链互动。

科技特派员、大湾区大学（筹）高级研究员段华伟：
“这里的创新创业氛围深深地感染了我”

问：近年来，越来越多的科技工作者活跃在产学研、科普教育一线，您如何理解科技工作者参与社会服务？

答：我在大湾区工作多年，耳之所闻，是大家交流和讨论创新创业的故事和体会，目之所及，是充满干劲和激情的创新者、创业者。这里的创新创业氛围深深地感染了我，同时也感染者每一位来到这片沃土的后来者。

大湾区大学（筹）

我们团队2023年开始，以松山湖科技特派员的身份，与广东科飞自动化有限公司围绕基于机器视觉的全自动高端封装设备开展联合技术研发和攻关。三年的项目期内，我们每年都要下到公司的研发生产一线去，开展紧密的产学研合作。目前已经取得了不错的阶段性研发成果，申请了4项专利。

以我的理解，科研特派员除了完成合同约定的科研项目之外,还要给公司带去更先进的科技理念。很多企业家只关注用科技知识提升某一项产品的科技含量，这是远远不够的，应该要形成以科技创新带动整个公司发展的氛围，包括进一步完善科研实验条件、健全研发规章制度、继续引进高层次人才加入团队、加强基础和应用基础研究、提升原材料采购及工艺生产乃至行政管理等部门员工的科技创新意识，为今后取得更丰富、更有价值的科研成果打下扎实的基础。

科学副校长、东莞理工学院副教授宋加雷：
“最好的状态是‘仰卧起坐’、张弛有度”

问：作为青年科技工作者，您如何看待当代年轻人“卷”和“躺平”的现象？

答：我觉得“卷”和“躺平”都不是一个好状态，最好的状态应该是“仰卧起坐”。该卷的时候要卷一卷，然后该躺平的时候也要躺一躺，张弛有度。打个比方，我如果想赶快把实验做完，就要抓紧把平台搭建好，但如果没有思路，还是无法完成，倒不如放松一下。其实我们学校也有考核指标，但我压根没看过，因为我感觉只要做好自己喜欢的事，对社会有意义，考核应该没问题。

我的主要研究方向是生物运动（特别是流体相关领域）的推进机理研究和仿生设计，在这一领域，我们学校先后投入600多万元，建成了运动仿生智能机器人实验室，仪器设备和场地条件，这在整个大湾区都是罕见的，加上松山湖风景如画，大科学装置相继落地，我觉得在这里做研发前景光明，生活工作都很充实。

出品：松山湖融媒体中心

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