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岱岳区“人才良方” 激发乡村振兴内生动力

发布时间： 2023-10-24

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临近傍晚，在位于道朗镇的泰山九女峰乡村振兴片区，里峪村党支部书记朱强强仍忙着协调农家乐管理等繁琐事务，他要保证村子随时做好准备，无论是周末假期来游玩的人，还是在泰安乡村振兴学院学习的各地学员，“来到里峪就不想走”。

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泰安乡村振兴学院位于里峪村委隔壁，是依托泰山九女峰乡村振兴示范区建设的综合平台，除了党建示范引领、产业项目孵化、科技成果转化，还肩负着干部人才培育的重任。

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“学院设置了形势政策、产业发展、文旅电商、乡村治理等系统课程，培养的都是全市乡村振兴一线干部人才。”山乡集团“故乡的云”公司负责人许欣介绍，他们通过课堂讲授与现场观摩相结合，让学员带着问题来、带着答案走，带着需求来、带着办法走，以“人才振兴”吹旺强村富民的燎原之火。

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大王村位于里峪村东南方向约4公里处，与“春天里峪”相似，村子打造的品牌是“灵秀大王”。“学院课程非常丰富，很接地气，非常实用。”28岁的村党支部书记徐敏说，参加完学院培训后，他对大王村的发展思路更明晰了，一年时间，大王村在道朗镇43个村综合排名中由第26名上升到前10名。

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乡村振兴离不开懂农业、爱农村的带头人，为强化村干部队伍，岱岳区以“集团化”管理考核激发村党组织书记干事创业新活力。根据上年度村集体经济收入情况，该区将437个村划分为3个“集团”，由区里提级管理，根据每个“集团”实际情况进行差异化、目标化考核。

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“2022年，我们村位列‘第一集团’第1名，村干部的工作报酬直接与考核排名挂钩，这充分调动了我们村干部工作的积极性，凝聚力也变强了。”岱岳区范镇郑寨子村党支部书记、村委会主任亓会峰快人快语。

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“济济多士，乃成大业；人才蔚起，国运方兴。”今年以来，岱岳区聚焦人才振兴，先后赴山东师范大学、德州学院、辽宁工业大学等10所高校，开展了“才聚岱岳·共创未来”系列专项引才活动，吸引高校毕业生积极返乡创业，目前已引进青年人才826人，其中大学生817人、博士1人、海归人才5人。

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乡村振兴，人才是关键。认真写好“引、育、管、用、留”五篇文章，把人才振兴作为推动乡村振兴工作的重要支点，让能人多起来、干部强起来，为乡村培养更多带头人，为乡村振兴提供强有力的“智力”支撑。（文章来源 人民网）