作为一座建构在制造业“磐石”之上的城市，今年，常州在全省率先出台《企业“智改数转”诊断服务实施方案（试行）》。立足打造“常州最强增长极”发展目标，金坛区以推进“五大行动”为突破口，在加快制造业由“大”变“强”进程中，把数字技术与先进制造业的融合创新作为扩大竞争优势的“必修课”，积极推进制造业“智改数转”，打造转型发展的“关键增量”。

走进奥托立夫（江苏）汽车安全零部件有限公司，记者看到车间里一片忙碌的生产景象。去年，奥托立夫克服行业上下游的不利影响，实现销售收入18亿元。逆势上扬的背后，得益于企业在智能化改造和数字化转型上的提前布局。如今11条生产线，只需要5、6名工人就可以完成所有的操作，生产效率极大提升。

奥托立夫（江苏）汽车安全零部件有限公司张勤亮介绍，先前很多工序是通过人工记录一道道传递，经过“智改数转”，所有工序都实现了自动衔接，从流水线到最后检验入库，全部通过系统完成。

“智改数转”，即制造业智能化改造和数字化转型，是以“机器换人、数据换脑”为出发点，全面提升企业在设计、生产、管理和服务等各环节的智能化水平。去年9月，江苏常宝普莱森钢管有限公司历时两年多建设的PQF产线在金坛生产基地竣工投产，整条产线应用了自动化、数字化和智能化设计，具备产品壁厚精度高、智能制造水平高、工艺技术先进等优势。

江苏常宝普莱森钢管有限公司特种专用管材生产线负责人曹俊介绍，PQF产线在调试过程中生产的所有钢管，都以合同订单进行生产，成材率在调试期间达到92%，处于国内同行业领先水平。

“智改数转”更为企业高质量发展涂上了“绿色”底色。目前，金坛区获得国家、省、市级绿色体系建设相关荣誉称号的工业企业共13家，其中常宝普莱森、晨风服装等6家企业获评国家级“绿色工厂”。

在金坛，“智改数转”领跑企业绝非少数，带动了产业链提质发展。为解决动力电池传统正极材料产线无法灵活串接的痛点，满足不同客户对不同种类正极材料的需求，贝特瑞（江苏）新材料科技有限公司构建内部工业物联网，打造了高镍三元正极材料柔性化流程型智能制造工厂，车间人工成本降低了50%。

贝特瑞（江苏）新材料科技有限公司智能装备部总监贺文博介绍，500多台智能设备全部实现数据实时采集，品质取样检测结果采用全自动数据采集，品质控制和生产过程中的数据统计也能实现实时监控。

受益于全球新能源汽车及储能等领域需求的快速增长，动力电池行业迎来发展爆发期，金坛区动力电池领军企业“智改数转”同步推进。在江苏省工信厅发布的2022年江苏省智能制造示范工厂名单中，贝特瑞（江苏）新材料科技有限公司的高镍三元正极材料智能工厂、中创新航科技股份有限公司的高性能锂离子电池智能工厂2家企业榜上有名。

金坛区工信局装备工业科石维佳介绍，今年以来，金坛区工信局通过摸排意向企业，对企业进行实地调研、走访，组织第三方服务机构辅导、重点企业申报等多种方式，推动两家企业获得省级智能制造示范工厂的认定，取得了金坛区该项目上零的突破。

“智改数转”不仅是上系统、买硬件，更是对企业研发、设计、生产、制造等全生命周期进行脱胎换骨的重塑。作为制造强区，金坛已有省级智能制造示范工厂2家、省级智能制造示范车间19家、常州市示范智能车间38家。

石维佳介绍，下一步金坛区工信局将立足实际，做好金坛规上工业企业的数字化免费诊断工作，为企业的智能化改造和数字化转型以及项目申报等方面提供优质服务，进一步加快金坛区制造业智能化改造和数字化转型步伐。

金坛区通过智造车间、智能工厂的“点”上开花，立足新能源、新基建、新能源汽车、新医药、新智能“五新产业”集群，以具备智能制造、工业互联、协同创新等特征的工业园区为抓手，推进金坛区智能制造全“链”提升，夯实“常州最强增长极”地基。2021年，金坛区“五新产业”蓬勃成势、强力崛起，其中新能源汽车产业表现最为亮眼，实现产值超253.1亿元，同比增长246.6%，是2021年金坛工业经济高速发展的主要“引擎”。   

未来已来，“智改数转”宏伟蓝图已然擘画。常州提出未来三年工业企业“智改数转”行动目标：到2023年，常州市“智改数转”项目超8000个，到2025年超1.5万个。金坛区将全面落实常州市“532”发展战略，坚决扛起“两湖”创新区主战场重任，大力推进“五大行动”，突出提升“五新产业”核心技术自主化率。围绕“微笑曲线”两端，重点聚集新兴产业、高端产业、高附加值产业和资本科技密集型产业，聚力推进智能制造示范车间等建设，全力推动数字经济与实体经济深度融合，加快推进产业转型升级。

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来源：金坛融媒体

记者：王冰莹

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编辑：刘沁怡

审核：吴文婷

终审：孙福全