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全市社会培训评价组织职业技能等级认定工作会议召开

发布时间： 2022-02-26

2月23日，全市社会培训评价组织职业技能等级认定工作会议召开，县市区人力资源社会保障局、高新区人力资源部有关负责同志，各社会培训评价组织负责人参加会议。

会上宣布了我市10家职业技能等级认定社会培训评价组织名单，介绍了我市职业技能等级认定工作总体情况，科学分析了当前存在的问题，进一步明确了社会培训评价组织职业技能等级认定工作的方向、任务和要求。泰安技师学院、新泰市丰源职业技术培训学校、肥城泽能职业技能培训有限公司3家评价机构代表进行交流发言。

会议指出，培育发展技能人才评价社会组织和专业机构，逐步有序承接技能人才评价职能，是国家职业资格制度改革的重要方向。开展社会培训评价组织职业技能等级认定，是落实“放管服”改革、优化营商环境、推进产业工人队伍建设、完善技能人才多元评价体系所采取的一项重要举措。

会议强调，一要提高认识，增强评价工作的责任感和紧迫感。加强对社会培训评价工作的宏观管理和统筹指导，及时研究解决评价过程中遇到的困难和问题，与就业、培训等部门密切配合，全力做好社会培训评价组织职业技能等级认定工作。二要落实责任，严把考核质量关。各评价机构要规范开展职业技能等级认定工作，在规定的职业(工种)范围内独立开展评价活动，评价规模要与评价能力相适应。要规范工作程序，加强考务管理，建立问题回溯和责任追究机制，提高评价质量。要健全管理制度，建立责任清单，加强质量督导，坚持规范考核。三要强化服务意识，提高服务水平。人社部门要引导和支持评价机构为重点工业项目以及就业重点群体等提供评价服务，做好技术支持服务和质量监管工作，加强对评价机构的业务指导，提供优质高效服务。

【来源：泰安市人力资源和社会保障局_图片新闻】