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永川：1-6月多措并举 着力解决企业用工“后顾之忧”

发布时间： 2021-07-28

7月23日，记者从永川区人力社保局获悉，今年来，针对辖区企业用工需求，该局通过发放留岗红包、开展用工缺调剂、开展企业用工培训等举措织密企业用工保障网，着力解决企业用工“后顾之忧”。

永川区人力社保局通过成立7个对接服务小组，设立人社服务企业专员，深入长城汽车、致伸科技等企业开展上门宣传和慰问，建立稳岗留工数据台账8923册，坚持动态更新，全力确保调查数据精确、可靠、全覆盖，发放“留岗红包”3967人共119万元；慰问困难市外户籍留永过节农民工和永川籍农民工，发放慰问品230份。

同时，充分发挥企业主观能动性，加强企业用工互帮互助，实现人力资源共建共享，建立“返岗复工”调查员制度和24小时企业用工调度保障机制，汇集整合全区企业阶段性富余员工及用工需求信息1000余条，及时解决部分企业短期用工困难，保障正常生产。累计为5家企业调剂员工300余人。重点保障重庆“6+2”信产企业用工工作，上半年为重庆重点企业输送用工1300余人，完成紧急送工任务820人的158.5%。

永川区人力社保局还依托国家级高技能人才培训基地，构建高技能人才培训模式，开展高技能人才培育工作；与在永职业院校开展“校企合作”和“订单培养”等方式，培育紧缺的机械制造和自动化控制行业中、高级技能人才，缓解就业结构性矛盾，半年组织开展企业职工技能培训3283人。