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助力解决引才难用工难

发布时间： 2021-04-02

       为进一步优化营商环境，做好区内企业用工和引才服务，促进产业转型升级，助推制造业高质量发展，近日，南湖区召开工业企业用工引才座谈会，副区长沈金华带领区级相关部门、部分镇（街道）相关负责人，与区内21家企业负责人面对面交流当下招才引智难点，共谋揽才留人方式及培育机制，助力企业解决引才难、用工难等问题。

　　座谈会上，加西贝拉、敏实集团、荣泰电工等企业负责人先后发言，就目前各自的用工情况、引才需求、招聘难点等作了介绍，并提出相关意见建议。企业代表希望，在招引高层次人才时，政府能多多搭建校企合作平台，启动更多揽才“大篷车”，提高招引效率；在招聘技能人才时，可以多多举办镇（街道）一级的招聘会，延伸招聘平台、扩大招聘半径。面对企业诉求，与会的区级部门和各镇（街道）相关负责人一一作了回应。

　　会议指出，招才引智工作需要政府和企业双向发力、共同推进。一方面，企业要分析现有的人才结构，明确需求，做好用工引才的长远规划；另一方面，政府部门要充分认识招才引智工作的重要性，深化“三服务”2.0版，全方位优化服务，当好“店小二”。同时，南湖区将不断创新招才引智方式方法，深化校政企合作，加快数字化赋能，搭建招工引才平台，并不断优化引才环境，完善软硬件配套服务，提升紧缺型人才福利待遇，鼓励企业开展符合自身用工需求的技能培训等，为企业用工引才“保驾护航”，加快打造红船旁的人才高地。 

via.嘉兴日报